Unsplash
全球就业咨询公司Challenger, Gray & Christmas, Inc.在其2023年5月的Challenger报告中指出，美国公司上个月共解雇了8089名员工，与去年同期相比，裁员人数大幅增加了287%。
这些美国公司在2022年5月解雇了20712人。
到目前为止，这些公司已宣布计划共裁员41.75万人，比去年同期宣布的裁员100694人高出315%。这是自2020年以来的最高数字，1月至5月共裁员1414828人。
“消费者信心降至六个月低点，职位空缺也趋于平缓。Challenger, Gray & Christmas, Inc.的劳工专家兼高级副总裁Andrew Challenger表示:“由于预期经济放缓，企业似乎正在削减招聘。”
哪些行业出现了大规模裁员?
科技行业在5月份宣布的裁员人数最多，为22887人，今年总计裁员136831人，较去年同期的4503人增加2939%。2001年是裁员最多的一年，全年裁员168395人。
零售业在裁员中排名第二，5月份裁员9053人。到目前为止，该行业的就业人数从2022年5月的4335人增加到今年的45168人。紧随其后的是汽车行业，5月份裁员8308人，较去年同期增加235%。
与去年同期的8778人相比，5月份金融业也裁员了36937人。
到目前为止，媒体和娱乐行业已经宣布在2023年裁员17436人，据说这是迄今为止有记录以来裁员最多的一年。事实证明，这是前几年媒体裁员人数最多的一次。
招聘速度为2016年以来最低
在疫情开始以来发生的许多裁员和对全球经济衰退的担忧中，招聘人数也大幅减少。在5月份，雇主宣布计划仅雇用7884名工人，这是自2020年11月以来的最低水平。今年计划招聘的总人数将只有101833人，这是一个非常大的下降。
