英国医学协会(British Medical Association)表示，如果英国政府继续拒绝薪资谈判，并未能向该行业提供可信的报价，英国咨询师将在9月份再罢工两天。
英国医学协会(BMA)周一表示，它已致信卫生部长史蒂夫•巴克莱(Steve Barclay)，通知他除了8月24日和25日的顾问罢工外，9月19日和20日还将举行额外的罢工，除非政府同意进一步谈判。
在宣布这一消息之前，初级医生们在7月份举行了为期两天的罢工，并将从周五开始进行为期五天的罢工。与其他罢工日一样，9月的罢工将确保“圣诞节”的覆盖，以便所有紧急服务保持到位。
英国医学协会顾问委员会主席Vishal Sharma博士说:“距离国务卿上次与我们会面已经133天了，这表明政府完全无视顾问的专业知识和价值，也无视医疗服务和病人的未来。”
他呼吁巴克莱银行重新参与谈判，以避免进一步的罢工。夏尔马说:“顾问们将在本月底罢工，并在9月再罢工两天，这表明了我们的决心，并明确向政府发出信号，我们将长期坚持下去。”但是，如果政府放弃不妥协的立场，这两种罢工都不需要发生。”
他补充说:“没有顾问愿意采取罢工行动，但除非我们表明立场，否则我们可能会失去最有经验的医生，将NHS的未来置于危险之中。”现在阻止罢工还为时不晚，我们呼吁卫生部长紧急与我们会面。”
英国国家医疗服务提供者(NHS Providers)的政策和战略主管米利亚姆•迪肯(Miriam Deakin)表示，9月份的罢工，就在8月份初级医生和咨询师罢工几周后，将“给英国国家医疗服务体系(NHS)施加更大压力，给患者和信托机构带来更多干扰”。
她说，自去年12月以来，由于罢工，超过83.5万例手术和预约被推迟，但连锁反应将在未来几个月里感受到。
“每一波罢工都阻碍了减少创纪录的等待名单的努力，延误了对病人的护理，并导致信托机构的成本不断上升。信任领导者了解罢工员工的情绪。我们需要政府和工会尽快找到解决方案，最好是在真正具有挑战性的冬季到来之前。”
卫生和社会保障部的一位发言人说:“咨询师宣布了进一步的罢工日期，影响了患者，阻碍了NHS减少候诊名单的努力，这令人失望。”
“我们已经完全接受了独立薪酬审查机构的建议，给顾问加薪6%，平均基本全职工资将增加约6300英镑，达到111800英镑——以现金计算，这高于大多数公共和私营部门的工资。”
这是继去年4.5%的增长和养老金税的慷慨变化之后的又一次。这一薪酬决定是最终决定，我们敦促英国机械协会结束罢工。”
